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교육제도

창의와 혁신으로 회사의 미래와 함께 성장하는 인재

인재 육성 전략

고객 중심의 정도경영으로 내실 성장 人材

PASSION (열정), CONSIDERATION (배려심), ETHICS (윤리의식)

  • PASSION
    열정

    도전의지와 열정을 가진 사람

    현재에 안주하지 않고 더 높은 목표를 향해
    쉼 없이 나아갑니다.

  • ETHICS
    윤리의식

    건전한 윤리의식으로 정도를 지향하는 사람

    깨끗한 도덕적 가치관을 토대로
    원칙과 공정함을 최우선의 가치로 여깁니다.

  • CONSIDERATION
    배려심

    사람을 존중하여 배려심을 가진 사람

    신뢰를 중요하게 여기며
    동료와 고객 모두를 애정으로 대합니다.

중점 추진 사항

경쟁력강화

  • 성과지향적 전문가 육성

    수입차, 일반대문 전문가 과장

    사고조사기법 과정

    여직원 직무 역량 강화

  • Smart Work Hr

    모바일 직무 컨텐츠 상시 운영

    합숙교육이 아닌 현장 자체 교육

  • 센터장 역량 강화

    과장향상과정 PLS 과정 : 중간 관리자 역량 강화 교육

    센터장향상과정 : 위기의식, 리더십, 손해율 관리

  • 여직원 교육 체계화

    직급별 맞춤 교육

    필드 보상 전문화 교육

  • 조직구성원 마인드강화

    프로마인드(근성) 함양 교육

    윤리의식 및 신념강화 교육

    예비센터장교육 강화

* 종합직

종합직 직급별 교육 과정 안내

구분

사원

주임

과장대리

과장

차장

부장/수석

구분

사원

주임

과장대리

과장

차장

부장/수석

핵심가치

Pride-HEART 조직문화과정

HEART 리더 양성과정

리더십

인턴입문과정

신입입문과정

신임대리과정

신임과장과정

과장향상과정

예비센터장 후보자과정

신임센터장 입문과정 및 멘토링

관리자 향상과정
직무

신입사원 STEP Ⅰ과정

신입사원 STEP Ⅱ과정

신입사원 STEP Ⅲ과정

신입사원 STEP Ⅳ과정

Level Ⅰ보상직무과정

Level Ⅱ 보상직무과정

손해사정사 양성과정
기술연구소 전문가 과정
기타

HEART Life-design 과정

테마별 교양특강

독서통신 및 사이버테마과정

사내강사 양성과정

* 지원직

지원직 직급별 교육 과정 안내

구분

S4

S3

S2

S1

P2

P1

구분

S4

S3

S2

S1

P2

P1

핵심가치

Pride-HEART 조직문화과정

HEART 리더 양성과정

리더십

인턴입문과정

신입입문과정

안심파트 역량 향상과정

대인관계 및 커뮤니케이션과정

직무

직무향상과정 Ⅰ

직무향상과정 Ⅱ

손해사정사 양성과정

기술연구소 전문가 과정

기타

테마별 교양특강

독서통신 및 사이버테마과정

사내강사양성과정